Code for Life, AI for Future
自己用业余时间开发点小游戏,有的是别人的游戏我写代码练练手,有的是我自己的灵感稍微实现一下,自己闲来摸鱼可以玩玩,也希望能给别人带来点快乐。小康的游戏小站
老婆总是说我:就知道一个人在那玩小游戏。所以我想着,不如分享出来,万一也有想要玩的朋友呢。另外,要是有想要分享游戏的,也可以联系我哈。小康的游戏库:点我看看游戏
每当我感到无能为力的时候,我就去看石匠砸石头。也许他凿了100次,石头都没有出现裂缝,然而,当他凿101次的时候,石头裂成了两半。我知道,这个结果不是最后一次凿击造成的,而是前面所有凿击一起产生的结果。
每天进步一点点,1.01^365 ≈ 37.78如果每天都退步,0.99^365 ≈ 0.03
今天新看到一个理论,战争的爆发,一个原因是:产能过剩。其实想想也容易理解,随着生产力的发展,生产技术的提升,钱越来越多,货也越来越多,但是贫富分化却逐步加剧。当富人购买奢侈品也达到饱和的时候,全国的购买力都会下降,GDP还能靠什么提升呢?如果没人买东西,就会造成经济下行,这时候最直接的办法,就是找到一个可以有大购买力的倒霉蛋,这些的倒霉蛋,基本都是资源短缺等问题的其他国家。如果没有倒霉蛋,那就制造倒霉蛋,虽然非常不人性,但是一战和二战的爆发,使得大量资金和财物,都投入到军火中,人力和物力对于战争波及的国家损耗极大,都大大消耗了产能。新的一波经济流动,也就解决了经济危机。其实黄金的价格,也可以直接反应经济状况。一般来说,黄金涨价,就意味着经济下行,人们不再信任金融、经济这些悬在天上的东西,而实业的发展历来都极难转化为可观的利润,黄金就变成了最保值的东西,也是经济形势的晴雨表。而如果黄金暴涨,就意味着对于经济的不信任,已经到了一定程度,随之而来的产能过剩,极有可能会引发一场战争。回归到国内的情况,疫情三年造成的经济下行,国内贫富分化加剧,人们也越来越怀疑脚踏实地的工作,是否还有光明的未来。
优秀技术领导者的特质,包括以下几个方面:正直大多数技术人员的价值观都比较朴素,不喜欢太复杂的算计和手腕。所以领导如果善于玩弄权术,多半不会让人佩服。体谅遇到问题能够放下自我,善于从别人的角度考虑问题,了解“白痴问题”的来龙去脉。技术很强大,但是把技术当护身符,就很可怕。谦虚要勇于承认自己的不足,面子观念不能太强。衡量领导者业绩的落脚点,是团队的产出,而不是个人的表现。眼光要有本事从“一大坨问题”中,找到最关键的那一两个问题,投入资源,同时把其它问题“按住”。宣传技术团队习惯于“默默无闻”的付出,等待上级公平客观的判断,但往往事与愿违。良好的宣传意识,对技术团队尤为重要。
康叔的AI全栈工坊